求职简历网为您提供简历范、个人求职信、简历表格等范文,告诉你个人简历怎么写! 高级搜索|网站地图|TAG标签|URLlist|Xml地图|RSS

仓库主管个人简历

时间:2013-08-07 来自:求职简历网 点击:

姓 名: 王** 性 别: 男 婚姻状况: 已婚 民 族: 汉族 户 籍: 江西-吉安 年 龄: 34 现所在地: 广东-深圳 身 王: 172cm 希望地区: 广东-深圳、 广东-东莞 希望岗位: 工业/工厂类-资材主管 寻求职位: 仓库主管、 外发主管 【技能专长】 专业职称: 计

姓  名:  王**  性  别:  男

婚姻状况:  已婚  民  族:  汉族

户  籍:  江西-吉安  年  龄:  34

现所在地:  广东-深圳  身  王:  172cm

希望地区:  广东-深圳、 广东-东莞

希望岗位:  工业/工厂类-资材主管

寻求职位:  仓库主管、 外发主管

【技能专长】

专业职称:

计算机水平:  中级

计算机详细技能:  熟悉计算机办公软件操作。

技能专长:  从事资材管理多年,有着丰富的工作经验。

【语言能力】

普通话:  一般  粤语:  一般

英语水平:  口语一般

英语:  一般

其 他:  普通话

【教育经历】

1998-09 ~ 2001-07 江西省井岗山专修学院 电子商务 大专

【培训经历】

2011-08 ~ 2011-09 深圳市谱尼测试科技有限公司 ROHS课程 培训合格证书

**公司 (2010-04 ~ 至今)

公司性质:  私营企业 行业类别:  电子、微电子技术、集成电路

担任职位:  外发主管  岗位类别:  其他相关职位

工作描述:  主要工作:1.负责本公司订单加工外发安排及协调PMC部门工作计划;2.外发计划的制定,跟进外加工丝印,喷油,LED刷墨外发整体工作,跟踪处理订单埋尾结单;3.对已下订单做订单评估,制定外发生产计划排程及制定外发生产指令单;4.外发订单物料分析及计算工作;5.相根总生产计划制定物料控制计划;6.审核与签收相关报表;7.跟进及监督申购物料回厂状态;8.跟踪处理物料发生的品质异常;9.生产进度控制与合理化调整生产计划;10.相关文件与报表处理工作;11.监督控制仓库物料存量状态;12.做好部门间横向沟通与协调。

**公司 (2008-07 ~ 2010-03)

公司性质:  私营企业 行业类别:  电子、微电子技术、集成电路

担任职位:  货仓主管  岗位类别:  其他相关职位

工作描述:  主要工作是:1.协助经理处理仓库日常工作事务;2.参与公司宏观管理与策略制定;3.全盘管理仓库整体工作与计划安排;4.货仓整体工作筹划与控制;5.审订与修改仓库部的工作规程和管理制度;6.检查与审核货仓部各级员工的工作进度和工作绩效;6.签发货仓部各级文件与报表;7.主持货仓部各级员工的培训工作;8.做好与公司各门的横向沟通与协调,处理异常突发问题。

**公司 (2006-05 ~ 2008-06)

公司性质:  外资企业 行业类别:  家具、家电、工艺品、玩具

担任职位:  仓库副主管  岗位类别:  其他相关职位

工作描述:  主要工作:

1、协助资材经理处理日常工作事务;负责货仓整体工作事务;参与公司宏观管理和策略制定;

2、全面掌握仓库各厂家、各系列产品库存情况,根据公司销售进度以及业务部的采购计划进度,确保产品正常进出仓库以及产品的完整性;

3、负责安排监督仓管员、搬运工人,仓库文员的日常工作,督促仓管员做好各类台帐,对产品或物料进出仓、验货等整理登记入帐工作(做到账物证卡一致),以便统计和数据核查;

4、严格要求仓管员核对产品或物料出入库纪录,做到账物相符,发现问题及时向上级反馈;

5、负责每日晨会培训、以及当天工作安排的有序进行,并定期对仓管员、搬运工人进行工作培训和岗位考核;

6、监督好所有物品在仓的保管工作与做到所有进出仓库的物品均须有相关责任人签字;

7、每周做好工作总结报告,如实反映工作情况和工作中遇到的问题,积极提出合理化建议。

8、以身作则,用正确的工作方法,积极负责的态度处理仓库日常工作;

9、负责对仓库进行分区规范化管理,严格要求下属人员各类物品要分区放置物料,摆放整齐,做好标识,井然有序;

10、配合公司其它部门开展工作,做好横向沟通;

**公司 (2003-07 ~ 2006-03)

公司性质:  外资企业 行业类别:  电子、微电子技术、集成电路

担任职位:  资村助理  岗位类别:  其他相关职位

工作描述:  主要工作:

1、主要协助资材经理处理本部门日常工作事务:

2、具体执行和督导仓库的各项工作计划落实情况;

3、参与部门内部整体工作的研究与完善,参与评估现有工作的合理性与有效性及提出改善意见;

4、落实与分配资材部工作计划;传达相关文件与参与编写相关程序文件与制订工作制度及计划。

5、起草工作指导文件,协调本部门各岗位工作及人员调动安排,定期对下属人员进行工作培训。

6、监督仓库每月盘点工作及考核评估经理以下工作人员工作业绩。

7、做好横向与各部门工作沟通及解决相关异常问题。

【求职意向】

发展方向:  本人希望从事仓库管理,如果很幸运被贵公司录取,用我的实际行动及多年来积累的管理工作经验来回报贵公司

【其他要求】

【自我评价】

本人工作认真负责,独立处理事情与协调矛盾的能力强,有良好的沟通协调能力及团队合作精神,能承受压力,熟悉资材部的整体工作运作流程及7S现场管理与ISO相关知识,对人员的调配及仓库区域的划分、整体设计,仓库出货成品的简单包装及出货产品的防护有丰富的经验,会操作办公软件(WORD、EXCEL)及仓库进销软件(ERP,SAP);熟悉ISO 9002:2000国际品质认证管理体系对货仓考核要素:A客方提供产品控制B标识和可追朔性C不合格品的良好控制D维护和接受控制。


本文首发原创来自www.jianley.com, 相关Tags:个人简历 仓库主管个人简历

本文栏目:

简历模板



(本文"仓库主管个人简历"url:http://www.jianley.com/gerenjianlimoban/102.html)
相关文章
Powered by 求职简历网 © 2011-2014 面试注意事项 Inc.最新文章
Copyright © 2002-2014 求职信 简历怎么写 简历封面 版权所有备案:苏ICP备14018702号